Business Coaching in Landshut, dem Münchner Großraum und Online Business Coaching

Als Entscheidungsträger einer Organisation stehen Sie in den verschiedenen Unternehmensphasen vor einer Vielzahl an Fragen. Entscheidungen sind von Unsicherheit geprägt und werden dadurch oft durch Unwohlsein begleitet. Als Business Coach, habe ich das richtige Skillset um Ihren Entscheidungen mehr Sicherheit zu geben und Ihre Handlungsoptionen zu erweitern.

• Sind Sie neu als Teamleiter oder Abteilungsleiter?
• Haben Sie Ihre ersten eigenen Angestellten und wollen Ihre Führungsqualtität verbessern?
• Sind Sie als Führungskraft überfordert oder unterfordert?
• Sind Sie von Ihrer Führungsrolle gelangweilt und wollen sich verändern, z.B. ein eigenes Projekt wagen?
• Ihre Mitarbeiter "funktionieren" einfach nicht, wie Sie das wollen?
• Sie haben Probleme mit der nächst höheren Führungsebene?
• Was ist mein innerer Antrieb Menschen zu führen?
• Sie sind sich unsicher in Ihrer Geschäftspartnerwahl oder Mit-Unternehmensgründer:innen?

Die Führung von Menschen fordert Sie? Ihre ersten Führungskräfteentwicklungsschulungen haben Sie absolviert? Sie wissen theoretisch wie Führung geht, aber in der Umsetzung haben Sie Schwierigkeiten? Mit Business Coaching können Sie Ihrer Führungsqualität zu einer neuen Exzellenz verhelfen und die Führungskräftekompetenzen so ausbauen, dass nicht nur Ihre Mitarbeiter:innen, sonder vor allem Sie sich wieder wohler fühlen

Business Coaching hilft Ihnen, ...

• mehr Sicherheit bei Entscheidungen zu gewinnen.
• Ihr Wohlbefinden in Ihre Führungsrolle zu steigern.
• mehr Sicherheit in der persöniliche Führung von Mitarbeitern zu finden.
• Ihren Karrierepfad neu zu bestimmen.
• innere und äußere Barrieren aufzudecken. 
• überzeugend und selbstbewusst Ihre Preise zu erhöhen. 
• Kundenbeziehungen zu schaffen, zu stärken und mit schwierigen Kunden umzugehen.
• Ihre Präsentationsstärke auf- und auszubauen.
• Ihre Mitarbeiter:innen zu motivieren.
• den Umgang mit Stress zu lernen.
• Ihre Kommunikationskompetenzen zu erweitern. ("Die sechs Schlüssel der positiven Kommunikation in der Führung")
• Marktpotentiale besser zu nutzen.
• Absatzhindernisse, abseits von Marketings- und Vertriebsgründen aufdecken.

Als ausgebildeter Business Coach (IHK) kann ich mit Führungskräften Themen wie ihre persönliche Weiterentwicklung in der klassischen Form des kognitiven, behavouristischen und systemisch integralen Coachings behandeln.
Bei dieser Art von Coaching geht es darum, die persönlichen Werte zu stärken, und eine Entwicklung im Managerverhalten einzuleiten, wie z.B. den Führungsstil, das Zuhören, Entscheidungen zu treffen, die Kommunikation, den Umgang mit Stress oder die Fähigkeit, in Gruppen zu arbeiten sowie die Beziehungsarbeit.

Ein Einzelcoaching ist insofern effizienter, da es die Gründe für die persönlichen Barrieren behandelt, die häufig in Zusammenhang stehen mit vorhergegangenen, traumatischen Vorkommnissen, oder Geschehnissen innerhalb des Familiensystems. Zusammen mit den Führungskräften arbeite ich in diesem Fall mit den Methoden der hypnosystemik und mit systemischen Aufstellungen. Diese Ansätze bewirken eine Veränderung des Verhaltens, der Überzeugungen, und sprechen selbst identitätsstiftende Elemente der Person an, wie beispielsweise Ihr psychologisches Verteidigungssystem, Ihre Resilienz und der bessere Umgang mit Ihren Verletzungen.

Nachdem wir uns in einem persönlichen Telefonat kennengelernt haben und ich Ihr Thema und Ihre Coachingziele kenne, können wir entscheiden, ob wir miteinander arbeiten wollen. Bei unserem ersten Termin erarbeiten wir nochmals genau Ihr Anliegen und Ihre Ziele und bestimmen den Umfang der notwendigen Sitzungen.

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